为深化校地合作促进毕业生高质量就业，近日，学校党委委员、党委组织部部长陈刚率队赴浙江省金华市婺城区及东阳市开展企业走访调研。调研团队先后考察当地多家重点企业，重点就产业人才精准对接、校企协同创新机制构建以及产学研一体化发展路径等核心问题进行深度研讨，着力搭建"政校企"三位一体的人才共育平台。招生就业处、交通管理系与青少年教育系相关负责人共同参与本次调研交流活动。

座谈会上，婺城区人社局、学校、企业代表三方在对来婺工作的人才政策、人才培养、企业用工等方面深入交换了意见，达成广泛共识。与会各方一致认为，校地企合作空间广阔，合作模式多元，前景值得期待。随后，三方代表一起走访了宝琳科技有限公司，进一步了解学校、政府、企业在人才协同培养取得的成果，婺城区城投下属企业婺城区人才集团有限公司详细介绍了其共建人才学院在学生培养与企业人才输送方面的创新模式。陈刚对人才集团的创新实践给予高度评价，认为该模式既契合国家产教融合政策导向，又能有效破解毕业生就业结构性矛盾，是职业教育服务地方经济的有益探索，他代表学校邀请人才集团领导及企业来校考察交流。

调研团队还走访了金盾实业有限公司、今飞控股集团有限公司、浙江万里扬股份有限公司、浙江花园营养科技有限公司等企业，拓展了设备运维工程师、数控操作工、售后工程师、物联网工程师、辅警等岗位70余个。